Con el objetivo de consolidar y proyectar la relación estratégica entre la institución y su comunidad de profesionales, la Facultad de Economía y Negocios (FEN) de la Universidad de Talca realizó una nueva jornada del Alumni Day. El encuentro, que tuvo lugar en el patio de la Facultad, fue organizado por la Dirección de Vinculación con el Medio de la FEN y contó con la representación del académico Alejandro Cataldo C. en nombre del Decano.
Experiencias y trayectorias con sello FEN UTalca
La instancia buscó fortalecer de manera permanente los vínculos institucionales, generando un espacio de diálogo sobre los recorridos laborales de los profesionales y los desafíos académicos de la Facultad. Sobre la dinámica de la jornada, la coordinadora de Vinculación con el Medio de la FEN, Constanza Reyes Bastías, destacó:
“Hablamos de las expectativas que tienen de tener una relación más estable con la Facultad. Hablaron de sus trayectorias, en qué trabajaban”.
El espacio convocó a destacados profesionales formados en la Universidad de Talca. Entre las y los asistentes estuvo Andrea Sánchez, egresada de Ingeniería Comercial de la promoción 2001, poseedora de un Master of Science de la Universidad de Gottingen (Alemania) y con una extensa trayectoria en el sector vitivinícola, quien valoró el reencuentro generacional:
“Feliz de participar de este encuentro con exalumnos y contenta de ver nuevas generaciones, así que nos vemos el próximo año en Alumni Day”.
Asimismo, el encuentro contó con la participación de Pablo León Madariaga, egresado de Ingeniería Comercial en 2002 y graduado del MBA de la UTalca en 2004, quien además tuvo un paso destacado como Director del Centro de Investigaciones Económicas y Sociales (CIES) de la Universidad Autónoma de Guadalajara (México).
Respecto al sentido formativo de la FEN y el valor estratégico de la red Alumni, León enfatizó:
“El evento de Alumni Day no solamente reestablece las relaciones con sus exalumnos, también las profundiza. Este es un lugar en el que no solo adquirimos habilidades técnicas, sino que habilidades blandas como el compañerismo, el liderazgo y la capacidad de resiliencia”.
